Directeur d'Exploitations National (H/F)

Dans la perspective d’un départ à la retraite, Les Bruyères Association recherche Un(e) Directeur(trice) d’Exploitations National(e) en CDI à temps plein rattaché(e) au siège social.
Vous êtes rattaché(e) au Directeur Général.

Membre de l’équipe de direction générale, vous assurez vos délégations dans le respect des valeurs associatives. Vous managez une équipe de 5 personnes (2 Directeurs(trices) Territoriaux, 1 Responsable Hôtellerie, 2 Idec d’Appui National) à qui vous délèguerez une partie de vos missions. Vous encadrez 22 directeurs d’établissements afin qu’ils puissent mettre en œuvre le projet associatif au travers des différents projets d’établissements.

Vous êtes membre du Comité Stratégique de l’association et travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble des services du Siège social.

Le poste implique discrétion et confidentialité, ainsi que l’application de la Charte des Droits et Liberté de la personne accueillie.

De natures nationales, vos principales missions, non exhaustives et potentiellement évolutives en fonction du développement associatif, sont :

- La responsabilité de la sécurisation du bon fonctionnement des Résidences et services, sur le plan national,
- La participation à la définition des orientations stratégiques de l’association,
- Le Respect et l’application des décisions prises par les instances dirigeantes,
- La participation à la définition des budgets des Résidences et services et s’assurer du bon suivi par les directeurs d’établissements,
- L’impulsion et la responsabilité de la politique de commercialisation des Résidences et services en lien avec les instances dirigeantes de LBA, et du suivi de la commercialisation
- La responsabilité de l’accompagnement des directeurs(trices) dans leurs fonctions et postures,
- La participation au suivi de la politique RH conduite par les directeurs au sein de établissements qu’ils dirigent, dans le respect de la politique RH associative,
- La veille au respect de l’application des obligations légales, réglementaires, conventionnelles et associatives au sein des Résidences et services,
- La veille à la mise en œuvre du respect des règles relatives au soin et à l’hôtellerie du secteur,
- La participation à l’élaboration des procédures nationales,
- La participation active au Rayonnement de l’Association,
- La contribution active aux projets de développement de l’association sur l’ensemble du territoire avec votre œil d’expert du fonctionnement des établissements,
- La remontée des éléments d’analyse permettant l’amélioration des prestations délivrées et proposer les axes d’amélioration jugés nécessaires,
- La participation à la réflexion en matière de transformation de l’offre et des modalités d’accompagnement des personnes accueillies,
- La création et le suivi d’indicateurs d’activités les plus appropriés,
- La participation à des audits internes dans les domaines d’activités que vous pilotez,
- La représentation de l’association dans vos actes et décisions ; vous êtes un interlocuteur privilégié des partenaires et organismes externes,
- L’animation d’instances propres au fonctionnement de votre direction et pilotage ; la participation à différentes instances associatives et internes aux établissements au besoin,
- L’alerte sur des dysfonctionnements ou difficultés rencontrées dans le fonctionnement des établissements,
- La participation active au recrutement des cadres des établissements,
- La participation active au choix de prestataires des contrats cadres contribuant au bon fonctionnement des établissements ainsi qu’à la mise en place et suivi sur le terrain de ces contrats.

Votre Profil :

De formation de Niveau 7 (bac+5), vous avez une bonne connaissance du secteur et du fonctionnement des EHPAD et pouvez assurer sur un plan national le pilotage des politiques internes liées à l’hôtellerie et du soin ; vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience réussies sur un poste similaire (Direction d’établissements obligatoire, Direction Régionale).

Vous faites preuve à la fois de fermeté, d’exigence, de réflexion et d’affirmation dans vos prises de décisions, mais également d’une écoute permanente des Directeurs(trices) pour pouvoir les accompagner, les guider dans leurs choix en lien permanent avec le Projet Associatif.
Votre implication, votre sens des responsabilité, sens de l’engagement, votre dynamisme, méthodologie, large autonomie et votre adaptabilité vous permettront de vous intégrer rapidement.
Cet emploi nécessite de nombreux déplacements sur l’ensemble du territoire national ainsi qu’au siège social situé à Melun (77).
Bonne connaissance des politiques publiques.

Avantages :
• Mutuelle d’entreprise (financement à 60% par l’employeur)
• Véhicule de fonction ou de service suivant souhait de la personne
• Une journée de télétravail/semaine
• Participation
• RTT

Ce poste est basé à MELUN (77), il est à pouvoir en CDI début 2024.
Seules les candidatures indiquant le niveau de prétentions et la disponibilité seront étudiées.
Rémunération : Selon profil et expérience. Application de la Convention Collective Unique (CCU) du 18 avril 2002.