Directeur Médico-Social et Qualité (H/F)

Dans la perspective d’un départ à la retraite, Les Bruyères Association recherche Un(e) Directeur(trice) Médico-Social et Qualité. Membre et pilote de l’Académie pour la Vie Autonome.
Vous êtes rattaché(e) au Directeur Général.

Membre de l’équipe de direction générale, vous assurez vos délégations dans le respect des valeurs associatives. Vous managez une équipe de 2 personnes (Responsable Médico-sociale et Qualité et Formatrice médico-sociale) à qui vous délèguerez une partie de vos missions.

Vous êtes membre du Comité Stratégique de l’association et travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble des services du Siège social.

Le poste implique discrétion et confidentialité, ainsi que l’application de la Charte des Droits et Liberté de la personne accueillie.

De natures nationales, vos principales missions, non exhaustives et potentiellement évolutives en fonction du développement associatif, sont :

- Vous avez pour mission de conduire la construction (en lien avec le Directeur Général et le Conseil d’Administration) et le déploiement du Projet Associatif au sein du siège et des résidences,
- Garant(e) du suivi des obligations règlementaires (Projet d’établissement, évaluation, suivi des autorisations, négociations des CPOM, tous les outils de la loi 2002-2, HPST, CASF et autres…), vous contribuez activement au respect des normes et calendriers en la matière,
- Tenant compte de la gestion des risques, vous sécurisez les établissements et l’association dans votre domaine d’activité et alertez en cas de problématiques pouvant mettre en danger les agréments,
- En tant qu’expert dans votre domaine, vous assurez la veille règlementaire et faites preuve de pédagogie pour accompagner les directeurs dans le respect de la règlementation du secteur,
- Vous coordonnez la démarche d’évaluation des établissements en faisant preuve de méthodologie,
- Vous construisez et déployez une démarche qualité au sein du siège social à laquelle vous participez en tant que direction du siège ; à ce titre vous favorisez le lien établissement- siège social,
- Vous impulsez et participez activement à la rédaction des procédures internes et accompagnez les établissements et le siège dans leur mise en œuvre,
- Vous poursuivez la coordination des audits internes et en assurez la restitution et le suivi à travers les PAQ,
- Vous contribuez à la définition et concourez à la mise en œuvre de la politique de gestion des plaintes et réclamations au sein de l’association,
- Vous décryptez et diffusez de la documentation par le biais d’information, sensibilisation permettant l’appropriation par le contenu le plus pertinent,
- Vous créez et suivez les indicateurs d’activités les plus appropriés,
- Vous êtes un interlocuteur privilégié des autorités de contrôle et de tarification (CPOM, évaluations, inspections, etc.) ainsi que des familles dans les situations complexes (en appui auprès des directeurs d’établissements),
- Vous participez régulièrement aux CVS des établissements et COPIL qualité,
- Vous animez, en lien avec le Directeur Général, le Conseil Scientifique,
- Vous participez activement au Rayonnement de l’Association notamment au travers le développement de l’Académie pour la Vie Autonome,
- Vous remontez les éléments d’analyse permettant l’amélioration des prestations délivrées et proposer les axes d’amélioration jugés nécessaires,
- Vous êtes force de proposition en matière de transformation de l’offre et des modalités d’accompagnement des personnes accueillies,
- Vous créez les conditions de dynamiques de recherches, partenariats et de coopération notamment en matière d’éthique, d’innovation, d’expérimentation,
- Vous contribuez activement aux projets de développement de l’association sur l’ensemble du territoire. A ce titre, vous participez aux réponses à appels à projets sur lesquels l’association se positionnerait.

Votre Profil :

De formation de Niveau 7 (bac+5), vous avez une bonne connaissance du secteur et du fonctionnement des EHPAD ; vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience sur un poste similaire (Direction / Qualité / Règlementaire).
Votre implication, votre sens des responsabilité, sens de l’engagement, votre dynamisme, méthodologie et votre adaptabilité vous permettront de vous intégrer rapidement.
Cet emploi nécessite de nombreux déplacements sur l’ensemble du territoire national ainsi qu’au siège social situé à Melun (77).
Bonne connaissance des politiques publiques.

Avantages :
• Mutuelle d’entreprise (financement à 60% par l’employeur)
• Véhicule de fonction ou de service suivant souhait de la personne
• Une journée de télétravail/semaine
• Participation
• RTT

Ce poste est basé à MELUN (77), il est à pouvoir en CDI début 2024.
Seules les candidatures indiquant le niveau de prétentions et la disponibilité seront étudiées.
Rémunération : Selon profil et expérience. Application de la Convention Collective Unique (CCU) du 18 avril 2002.