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ERGOTHERAPEUTE (H/F)
44360 VIGNEUX DE BRETAGNE
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée
Réf. : 2541
Durée de travail : TEMPS PARTIEL HEURES
Expérience : 1 à 3 ans d'expérience
Expérience sur le poste : 0 - 1 an
Date de début : 29/05/2024
Salaire brut min : 2318.84€
Salaire brut max : 0€
Type de rémunération : Mensuelle brute

ERGOTHERAPEUTE (H/F)

29 mai 2024

Contexte

Nous recherchons un(e) ergothérapeute en CDI, pour un établissement situé sur la commune de Vigneux-de-Bretagne (44), à une vingtaine de km de Nantes, la Résidence La Roche Maillard est située dans un écrin de verdure de 3,2 hectares à quelques pas du centre bourg de la commune. Elle propose 74 logements, une unité de vie protégée et un Pôle d’Activités et de Soins Adaptés (PASA)..

Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et le maintien de son autonomie sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l’humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif ” le sens de la vie, le sens de l’engagement ”, alors l’offre qui suit va retenir toute votre attention !

Descriptif du site

La Résidence « La Roche Maillard » est un EHPAD de 74 Résidents possédant une unité UPAD et un PASA, situé en centre-bourg dans un parc magnifique de 10 hectares. Téléchargez l'application Hublo et rentrez le code MAILLARD, pour recevoir toutes les offres de missions de la Résdence la Roche MAILLARD.

Descriptif du poste

Ergothérapeute – niveau technicien

Nous recherchons un(e) ergothérapeute en CDI, pour un établissement situé sur la commune de Vigneux-de-Bretagne (44), à une vingtaine de km de Nantes, la Résidence La Roche Maillard est située dans un écrin de verdure de 3,2 hectares à quelques pas du centre bourg de la commune. Elle propose 74 logements, une unité de vie protégée et un Pôle d’Activités et de Soins Adaptés (PASA)..

Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et le maintien de son autonomie sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l’humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif « le sens de la vie, le sens de l’engagement », alors l’offre qui suit va retenir toute votre attention !
Rattaché(e) hiérarchiquement à l’infirmier(e) coordonnateur(trice), vous travaillerez en collaboration avec les différents professionnels de santé intervenant dans l’établissement, pour fournir des services de réadaptation et améliorer la qualité de vie des résidents.

• Évaluer les capacités fonctionnelles des résidents en identifiant leurs besoins en matière d’autonomie et de mobilité.
• Concevoir et mettre en œuvre des plans de traitement personnalisés pour chaque résident, en utilisant des techniques ergothérapiques adaptées.
• Fournir des conseils et des recommandations aux résidents et à leurs familles sur les adaptations environnementales et les équipements nécessaires pour favoriser l’indépendance.
• Collaborer avec les autres membres de l’équipe de soins pour assurer une approche holistique et intégrée de la prise en charge des résidents.
• Tenir des dossiers précis et à jour sur les évaluations, les interventions et les progrès des résidents.

Profil recherché

Titulaire d’un diplôme en ergothérapie, vous justifiez d’une expérience préalable en ergothérapie, de préférence dans un contexte de soins de longue durée ou en EHPAD.
Vous êtes reconnu(e) pour vos excellentes compétences en communication, votre capacité à travailler en équipe, votre sens de l’organisation et votre capacité à gérer efficacement votre temps.
Compassion et respect pour les personnes âgées et leurs familles sont vos mots d’ordre.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !

Caractéristiques du poste :

Contrat CDI à temps partiel 50%;
Poste à pourvoir dès que possible;
Poste basé à Vigneux de Bretagne (44) ;
Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ;
Statut Technicien(ne) spécialisé(e) ;
Rémunération fixe sur la base d’un temps plein (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 318.84€ brut sur 12 mois (incluant le SEGUR de la Santé) ;
Prime annuelle (objectifs et assiduité) ;
Reprise d’ancienneté à 50% selon modalités appliquée par la convention collective ;